Kezdőlap Employer Branding tagozat

Employer Branding tagozat

continental_logo_yellow_srgb_png-data
Egis_logo_web
E.ON
Groupama_web
pepsi
Provident
spar_logo

honlap_eb_logo

Hazánkban is egyre több közepes és nagyvállalat ismeri fel a munkáltatói márkaépítésben rejlő lehetőségeket. A vállalatok, mint munkáltatók, megkülönböztetésének egyre elengedhetetlenebb a szerepe a tehetségekért és a specialistákért folyó versenyben. A munkáltatói verseny immár a fizikai munkakörök esetében is jelentős. A megfelelően tudatos Employer Branding stratégia alkalmazása a munkavállalók elkötelezettségét is jelentős módon növeli, így csökkentve a fluktuációt. Annak érdekében, hogy ez a speciális szakterület minél több figyelmet és publicitást kapjon, az MPRSZ elnöksége 2015-ben döntött az Employer Branding tagozat létrehozásáról.

A megalakult tagozat célkitűzései között szerepel többek között az Employer Branding fogalmának egyértelmű definiálása, az Employer Branding tevékenység mérhetőségének kidolgozása és hozzájárulásának kimutatása a vállalat profittermelő képességéhez, a kommunikációs és HR szakma közelítése a két szakterület közti összefüggések jobb megértése érdekében, általános szakmai edukáció és keretrendszer biztosítása, az Employer Branding fogalmának és alkalmazásának elterjesztése a magyar munkáltatók körében.

Az MPRSZ Employer Brand tagozata a HR Portállal közösen külön tematikus felületet alakított ki és minden évben meghirdetésre kerül az Employer Brand Award, amely a legjobb hazai gyakorlatokat díjazza, valamint PR Kávézási estek és workshopok is megrendezésre kerülnek a témában.

Kádár Balázs,

Employer Branding tagozat alapítója és vezetője

MPRSz elnökségi tagja

 

Amennyiben érdekli a tagozat munkája vagy szeretne csatlakozni a tagozathoz, kérjük, írjon nekünk a titkarsag@mprsz.hu e-mail címre.

Az Employer Branding Award 2016 pályázata: pályázati kiírás

 

Az Employer Branding Award 2015 díjnyertes pályázatai:

KKV kategória

Hegyvidéki Sportcsarnok és Sportközpont (MOM Sport): MOM Sport munkáltatói arculat építése

Nagyvállalat kategória

Budapest Bank Zrt.: Példaértékű Employer Branding gyakorlatok a Budapest Banknál

GE Global Operations Hungary: Innovatív vállalati kultúra építése a GE GLOBAL OPERATIONS-nél; Bemutató film

Generali Biztosító Zrt.: Mi, a Generali – Köztünk a helyed!

EMPLOYER BRANDING TAGOZAT

371
(Példaértékű Munkáltatói Márkaépítés Díja 2016) A Magyar Public Relations Szövetség (MPRSZ) Employer Branding Tagozata második alkalommal hirdette meg az Employer Branding Awardot. A pályázat célja...

142
Az Employer Branding folyamathoz kapcsolódóan többször említettük már, hogy véleményünk szerint a munkáltatói márkaépítésnek nem az általános szlogenekről és felületes külsőségekben megjelenő újításokról kellene...

329
A Magyar Public Relations Szövetség Employer Branding Tagozata cikksorozatot indított a HR Portálon, Employer Branding témában.  A cikkeket változtatás nélkül mi is közzétesszük az...

Mentés

Mentés

Mentés